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领导魅力:让部属在亲人朋友面前有面子

2010-06-10来源:点子网
核心摘要:只要是人就都有虚荣心。有一种积极的虚荣心,我们每一个人都具有。那就是,让家人、亲人、同学、朋友知道,我在公司很受重视,深受老板和上级的器重,回家时,能衣锦还乡。说实话,我们很多人背井离乡,都想混出个模样,都想让以前的朋友、江东父老看得起自

只要是人就都有虚荣心。有一种积极的虚荣心,我们每一个人都具有。那就是,让家人、亲人、同学、朋友知道,我在公司很受重视,深受老板和上级的器重,回家时,能衣锦还乡。说实话,我们很多人背井离乡,都想混出个模样,都想让以前的朋友、江东父老看得起自己,甚至扬眉吐气,每次回家,都希望能神气点,有面子。


所以,做领导的,在自己部属的朋友、同学、甚至家人来看部属时,如果能请部属的朋友、家人、同学吃个饭,接见一下,甚至娱乐娱乐,部属没有一个不高兴的,大多非常感动。因为,给足了他的面子,让他有了颜面,他就可以更加信服于你,更加卖力地工作。

很多人都在外面打工,家人常常来到这里住上一段日子。领导如果懂得领导艺术的,就会亲自上门拜访部属的家人,并在家人面前夸奖他的儿子、兄弟如何优秀,对公司贡献如何大。对家人来说,这是是何等的开心。尤其是父母,晚上估计都高兴得睡不着觉。对于部属,他的心就已经“属于”领导了。(学招网—最专业的开店创业网www.koduo.com)

曾仕强教授讲过一个故事。过年了,很多领导在某一天叫几个部属到他家里打打麻将。为何?其实是打给领导的父母看的。父母可能会想,一年到头,也没见你的员工到家里来玩过,没有来吃过一顿饭,你这个领导是不是不招你的员工喜欢啊?父母的想法我们很难解释清楚,做儿子的就通过这个方式,消除父母的疑虑。这个故事的道理和领导给部属面子的道理是一样的,人活在世上,很多都是因为面子而活者,甚至因为别人而活着。因为人性的深切本质是获得赏识、荣誉和成就。

这就是领导的艺术,当领导的只要把部属的心管住了,一切都可以放心,部属对待工作比对待自己的事情还要认真。士为知己者死,就是这个道理。

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